17.03.2017 | 11:31

Серед форм співробітництва, які застосовуються службою зайнятості, є організація й проведення за участю роботодавців та їх представників ярмарків вакансій (робочих місць), які відвідують сотні громадян, котрі шукають роботу. Таким чином, якщо роботодавець особисто чи через свого представника бажає безпосередньо поспілкуватись з великою кількістю претендентів, — запрошуємо до участі в таких заходах. Інформацію про їх проведення можна отримати в спеціалістів відділу надання соціальних послуг.

У випадку якщо підприємство, установа чи організація відчуває значну потребу в персоналі, центр зайнятості має змогу організувати та провести такий захід безпосередньо в центрі зайнятості.

14 березня 2017 року в Болехівському міському центрі зайнятості відбувся ярмарок вакансій, в якому взяли участь 7 роботодавців, а саме: ФОП Малендевич М.І.

по професії продавець продовольчих товарів, ФОП Галів М.М по професії офіціант, ФОП Креховецький М.І. - верстатник деревообробних верстатів, ТзОВНасвуд-Укр” по професії укладальник пиломатеріалів та виробів з деревини, механік; ПМП “Темп”- верстатник деревообробних верстатів, ТзОВБолехівське заводоуправління будівельних  матеріалів” по професії садчик цегли, укладальник виробів, оператор пульта керування, випалювач цегли, кранівник; Долинський об’єднаний міський військовий комісаріат на посаду рядового складу, на сержанські посади, на посади офіцерського складу. А також на заході була присутня заступник голови міста Болехова Тетяна Лугова.

Під час заходу роботодавці презентували своє виробництво та робочі місця. Перевага ярмарку вакансії – можливість для безробітних безпосередньо зустрітися з роботодавцем, з’ясувати усі питання, що виникають під час індивідуальної співбесіди. Саме цим і скористалися учасники заходу.

“Ярмарок вакансії” пройшов дуже цікаво та інформативно. Всі присутні отримали вичерпні відповіді на питання та подякували роботодавцям за приділену увагу. У заході взяли участь 73 безробітних і 2 незайнятих громадян.

За результатами проведеного заходу 75 осіб пройшли співбесіду з роботодавцями та видано 6 направлень на працевлаштування, а двоє осіб будуть проходити стажування безпосередньо на виробництві.