Етапи опрацювання звернення про надання адміністративної послуги

Відповідальна посадова особа

Структурний підрозділ, відповідальний за етапи (дію, рішення)

Строки виконання етапів (дія, рішення)

1.

Прийом, реєстрація заяви з пакетом документів та складання опису

Начальник відділу організаційної роботи/провідний документознавець

Відділ

організаційної роботи

У день надходження заяви

2.

 

Перевірка заяви та доданих до неї документів на наявність підстав для зупинення розгляду

Начальник відділу загальної юридичної підтримки/ провідний інспектор з питань працевлаштування іноземців

Управління правового забезпечення

Протягом наступного робочого дня після отримання заяви

3.

Прийняття рішення про зупинення розгляду заяви (за наявності підстав)

Керівник регіонального центру зайнятості або особа, яка його заміщує

Управління правового забезпечення

Не пізніше наступного робочого дня після перевірки заяви та доданих до неї документів 

4.

Повідомлення заявника про залишення заяви без руху

Начальник відділу загальної юридичної підтримки/ провідний інспектор з питань працевлаштування іноземців

Управління правового забезпечення

Протягом двох робочих днів  після прийняття рішення про залишення заяви без руху

5.

Прийняття рішення регіональним центром зайнятості щодо внесення змін до дозволу

Керівник регіонального центру зайнятості або особа, яка його заміщує

Управління правового забезпечення

До трьох робочих днів з дня отримання заяви та документів; строк прийняття рішення за обставин залишення заяви без руху, продовжується з дня подання заяви про додавання документів або мотивувального листа,

з урахуванням часу який минув до залишення  заяви без руху

6.

Оформлення дозволу

Начальник відділу загальної юридичної підтримки/ провідний інспектор з питань працевлаштування іноземців

Управління правового забезпечення

1 робочий день з дати прийняття рішення,

в межах встановлених строків

Механізм оскарження результату надання адміністративної послуги.

Рішення про відмову у внесенні змін до дозволу на застосування праці іноземців та осіб без громадянства може бути оскаржене до Державного центру зайнятості або

в суді.